Lowongan Kerja PT Bank Rabobank International Indonesia

PT Bank Rabobank International Indonesia

PT. Bank Rabobank International Indonesia (RII) is a subsidiary of Rabobank, one of the largest banks in the Netherlands based in Utrecht. Rabobank is one of the most financially sound financial institutions and was named as Top 6 World’s Safest Banks 2010 by Global Finance Magazine. In line with the bank’s extensive plans to grow the business in Indonesia, we are looking for highly qualified professionals to join us as .

Currently, we are offering an opportunity as below:

Contact Center Supervisor

Jakarta Raya

Responsibilities:

The role is responsible to manage and monitor the performance of Contact Center in order to provide good service and appropriate procedures to customers

Requirements:

• Minimum Bachelor Degree from a reputable university
• Good people management and interpersonal skills
• Having experience at least three (3) years in related environment
• Expert interpersonal skills
• Expert verbal and written communication skills
• Demonstrated analytical problem solving and multi-tasking abilities
• Strong attention to detail, accuracy
• Leadership experience including training, mentoring, coaching in a call center environment
• Supervisory experience managing team of up to 15 call center agents
• Variety of software experience at an intermediate level to include Microsoft products (word,excel, ppt, etc)
• Excellent banking knowledge preferable
• Good analytical skill to review staff and department performance

Should you are interested in pursuing the opportunity, please send your CV to:


hrdrii@rabobank.com

Lowongan Kerja PT CIMB Niaga Tbk

PT CIMB Niaga Tbk

PT. Bank CIMB Niaga, Tbk isthefifthlargestbankinIndonesiain terms of assets, public funds, credits and branch network number. With its commitment to key services to customers, the spirit tocontinue excellence and grow bigger, we invite young professionals who have the will to succeedto join and develop a career in one part of our team

Relationship Officer Funding High End

Jakarta Raya

Responsibilities:

• Responsible for achieving targets Current Account and Deposit High End Commercial Funding, targets both individual and team targets.
• Assist Business Manager achieving financial and non-financial targets branch.
• Good Banking products knowledge in general, and in particular the Funding product.
• Ensuring customer transactions are submitted to the relevant sections in accordance with applicable regulations.

Requirements:

• Minimum diploma degree from any major
• Minimum 3 years experience in funding sales banking industry
• Strong communication and good negotiation
• Have a good selling skills as well as having extensive networking.
• Experience as Relationship Officer / Funding Sales Officer
• Able to speak English both oral and written

All applicants will be treated strictly confidential, and only the candidates who match to requirement will be proceed

Pendaftaran dilakukan secara online silahkan
Klik DISINI

Lowongan Kerja PT Bank Capital Indonesia, Tbk

PT Bank Capital Indonesia, Tbk

..... URGENTLY REQUIRED .....

PT. Bank Capital Indonesia, Tbk. adalah perusahaan yang sedang berkembang dan sangat memperhatikan sumber daya manusia sebagai asset yang penting. Tujuan perusahaan kami menjadi bank yang terpilih dan memberikan pelayanan terbaik kepada nasabah. Saat ini perusahan kami memberikan kesempatan untuk berkembang bersama kami pada posisi :

Satuan Kerja Audit Internal

Jakarta Raya

Requirements:

• Pria                                                                
• Usia maks. 30 th                                         
• Pendidikan S1 Akuntansi                      
• Berpengalaman 1 tahun sebagai internal control perbankan
• Fresh Graduate dipersilahkan melamar
• Please send your resume by email or post to:

karir@bankcapital.co.id


Bank Capital Indonesia, Tbk
Sona Topas Tower Lt. 16
Jl. Jend. Sudirman Kav. 26
Jakarta 12920

Lowongan Kerja PT Bank Royal Indonesia

..... DIBUTUHKAN SEGERA .....

PT Bank Royal Indonesia adalah Bank Umum Non Devisa yang sedang berkembang dan berkantor pusat di Jakarta. Saat ini kami membutuhkan seorang profesional yang energik dan dinamis untuk menempati posisi sebagai:

Staf Bagian Sistem dan Prosedur (SISDUR)

Jakarta Raya

Requirements:

• Pria/Wanita
• Usia maksimal 28 tahun 
• Pendidikan min S1, IPK min. 3.00
• Pengalaman di bidang operasional bank  min 1 tahun 
• Mampu menuangkan ide/konsep/prosedur secara tertulis dengan baik
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim

 Bagi yang memenuhi kualifikasi di atas, silahkan kirim lamaran lengkap disertai pas foto terakhir ke :

HRD PT. Bank Royal Indonesia

Jl. Suryopranoto No. 52 Jakarta Pusat 10130 atau

Melalui email : hrdroyalbank@gmail.com

Sebelum 15 Agustus 2013

Lowongan Kerja PT Bank Commonwealth

Is looking for young, dynamic, self-motivated and dedicated persons to fill the following positions for its expanding banking operation

Treasury Business Development Support

Jakarta Raya

Responsibilities:

• Involvement in building, testing of interfaces among systems, including FX Trading platform, to/ from Treasury system
• Oversee an end to end operating model across business units and ensure implementation of control requirement
• Oversee development and on going infrastructure maintenance (i.e. enhancements and modifications) of all products and services to maintain or enhance competitive positions
• Ensure consistency and accuracy of data trasnfer from related systems, e.g. real time nostro (core banking and Treasury system).
• Support Global Markets by reviewing and producing Product Program Guideline (PPG), Global Markets Policy and Procedure (P&P) and collaborate with Compliance team to ensure compliances of regulatory requirements

Requirements:

• Minimum Bachelor Degree from reputable university;
• Having 2-3 years experience in Products Management or Business Development, preferably with Treasury or IT background;
• Having sufficient knowledge in FX and IR related products and end to end process (Front/Middle/Back office);
• Having a pleasant personality, confidence, integrity and client focus;
• Having strong analytical and problem solving skills especially in process and operating model re-engineering to support clients requirements;
• Preferably having strong communication and presentation skills, both verbal and documentary (e.g. power point);
• Preferably having good understanding of related central bank regulations;
• Proactive, full of initiative, and able to work efficiently within a team environment;
• Excellent Communication and Interpersonal Skill;
• Proficiency in written and spoken English.

Please send comprehensive resume along with contact telephone number and recent photograph to:

recruitment@commbank.co.id

Please put Code: BDS-P on your subject email
Closing date for applications: 7 August 2013

Lowongan Kerja Bank Indonesia

PENDIDIKAN CALON PEGAWAI MUDA (PCPM)

BERGABUNGLAH SEBAGAI GARDA DEPAN DALAM MEMBANGUN PEREKONOMIAN INDONESIA

Untuk Putra/Putri terbaik bangsa yang memiliki integritas dan dedikasi tinggi, komitmen untuk bekerja secara profesional, dan motivasi untuk bersama membangun negeri, BANK INDONESIA mengundang Anda untuk mengikuti seleksi Program Pendidikan Calon Pegawai Muda Bank Indonesia (PCPM - BI).

PERSYARATAN :

• Warga Negara Indonesia (WNI)
• Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.00 (dari skala 4.00)
• Usia maksimal per tanggal 26 Juli 2013 :
• 26 tahun untuk S1
• 28 tahun untuk S2
• Memiliki kemampuan Bahasa Inggris aktif
• Bersedia menjalani ikatan dinas dan melepas ikatan dinas dari institusi lain
• Bersedia untuk tidak hamil selama pendidikan
• Tidak memiliki saudara kandung/suami/istri yg bekerja di Bank Indonesia
• Bersedia ditempatkan di seluruh kantor Bank Indonesia

Periode pendaftaran : 26 Juli - 1 Agustus 2013

• Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan Bank Indonesia serta tidak dapat diganggu gugat.
• Selama proses seleksi, Bank Indonesia tidak melayani surat menyurat, E-mail, dan sarana komunikasi lainnya.
• Kepada peserta tidak akan dipungut biaya apapun
• Undangan formal hanya akan dikirimkan melalui:

Melalui Email akan dikirimkan oleh PCPM BI - EXPERD dengan alamat email: bi@experd.com
Melalui SMS melalui nomor telepon: 08111660253 dan 08111040060

Lulusan S1 atau S2 dari program studi :

• Ilmu Ekonomi Studi Pembangunan
• Akuntansi
• Manajemen (Keuangan dan SDM)
• Ilmu Hukum
• Administrasi Niaga/Bisnis
• Sosial Ekonomi Pertanian/Agribisnis
• Teknik Industri
• MIPA Statistika
• MIPA Matematika

Selalu periksa kembali status aplikasi Anda di https://bi.experd.com

Lowongan Kerja PT Asuransi AXA Indonesia

 PT Asuransi AXA Indonesia (AXA General Insurance) is part of AXA Group, a worldwide leader in insurance and asset management with 163.000 employees serving 101 million custumers in 57 countries.

AXA General Insurance operates through various distribution channels such as direct marketing, agency, broker, bancassurance, and alternate distribution, with constant expansion of its its network in Indonesia. Serving more than 23,000 clients in Indonesia and supported by more than 1,000 sales force and 8 branch offices.

AXA General Insurance provides a various range of general insurance protection. AXA General Insurance products vary from Personal Insurance such as home & contents, private motor, travel, individual & family health and personal accident insurance to Business Insurance such as property, office, manufacturing, marine cargo, motor and group health & accident.

Payment Administration Staff

Jakarta Raya

Responsibilities:

      1. Check and prepare all supporting document for payment transaction
      2. Create payment requisition to be approved and authorized by respective person in charge
      3. Coordinating with other department related payment requisition.

Requirements:

• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Finance/Accountancy/Banking or equivalent.
• Minimum 1 year experience in related field or handling administration job.
• Computer literate and familiar using payment software.
• Detail oriented person.
• Required language(s): English, Bahasa Indonesia
• Experience in Insurance Company is preferable.
•  

We ONLY encourage interested and shortlisted candidates who meet above qualifications to apply and send their detailed resumes and put position name as email subject.

Should you meet all of the requirements above, please send your full resume and recent photograph by clicking"Quick Apply" or send you application letter to: arif.frediyanto@axa-insurance.co.id

Lowongan Kerja PT Bank Victoria International, Tbk

..... KESEMPATAN BERKARIR .....

Bank Victoria berdiri sejak tahun 1992 dengan nama PT. Bank Victoria kemudian pada tahun 1993 berganti nama menjadi PT. Bank Victoria International. Pada tahun 1999 Bank Victoria International menjadi Public Listed Company (Go Public) dan berubah menjadi PT. Bank Victoria International, Tbk. Bank Victoria sudah memiliki 97 Kantor. Untuk informasi lebih lanjut bisa di klik di www.victoriabank.co.id

Visi
Menjadi Bank ritel nasional yang kokoh, sehat, efisien serta terpercaya

Misi

* Memberikan kualitas layanan yang terbaik kepada para nasabah secara konsisten dan tetap memperhatikan prinsip kehati-hatian
* Memperbaiki pengelolaan risiko dan keuangan secara terus menerus
* Mengembangkan dan meningkatkan sumber daya manusia yang professional, berprinsip, dan berdedikasi dengan mendukung pengembangan kemampuan pribadi dan profesionalisme
* Senantiasa menerapkan prinsip-prinsip Good Corporate Governance

Staff Investment Product

Jakarta Raya

Requirements:

• Pria/Wanita Max 30 tahun
• Pendidikan Min S1 dengan Ipk 2.75
• Mempunyai pengalaman kerja di perbankan min 1 tahun atau fresh graduate dipersilahkan melamar
• Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik, dapat bekerja dalam team dan berpenampilan menarik

Please sent your application letter to:

Karir@victoriabank.co.id 

Or

Panin Tower Lt 15

Jl. Asia Afrika Lot 19

Jakarta Pusat

10270

Lowongan Kerja PT Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967

PT Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967

PT. Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967 merupakan perusahaan Asuransi Umum Nasional yang secara konsisten mengembangkan bisnisnya sehingga dapat memberikan pelayanan yang lebih baik serta memberikan nilai lebih bagi stakeholder. Saat ini BUMIDA telah memiliki 48 kantor cabang Konvensional dan Syariah yang tersebar di seluruh Indonesia. Untuk terus mengembangkan bisnis yang menguntungkan, BUMIDA mengundang tenaga muda yang dinamis dan kreatif untuk mengisi posisi sebagai :

Staf Administrasi (General Affairs) - ADM

Jakarta Raya

Requirements:

• Diutamakan pria
• Usia maksimal 25 tahun
• Minimal D3
• IPK minimal 2.75
• Semua jurusan
• Bersedia bekerja keras
• Mau belajar

Lamaran ke hrd@bumida.co.id
subyek: ADM.
Paling lambat tanggal 02 Agustus 2013.

Pembukaan CPNS Setelah Lebaran

JAKARTA, (PRLM).-Tahun ini, sebanyak 295 instansi pemerintah akan menggelar seleksi CPNS dari jalur pelamar umum.

Pemerintah juga mengalokasi 325 Formasi CPNS untuk penyandang cacat, dengan rincian untuk Kementerian/Lembaga Negara 62 kursi, dan untuk daerah 263 formasi untuk daerah.

Selain itu, untuk putra-putri potensial Papua disediakan 100 formasi, dan untul atlet-atlet dan pelarih berprestasi disediakan 140 formasi.

Demikian siaran pers yang dikutip dari Sekretariat Kabinet, Kamis (18/7/2013).

Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) Azwar Abubakar mengatakan, pengumuman lowongan dijadwalkan akan dilakukan sehabis lebaran, atau sekitar minggu ketiga-keempat bulan Agustus 2013, yang dilanjutkan dengan pendaftaran.

Sedangkan pelaksanaan tes akan dilakukan pada bulan Oktober sampai November. “Pelaksanaan seleksi CPNS pelamar umum ini direncanakan menggunakan sistem computer assisted test (CAT), yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN),” katanya.

Menurut dia, dari 295 instansi yang akan menggelar seleksi CPNS itu, terdiri dari 68 kementerian/lembaga, 30 pemerintah provinsi, serta 197 kabupaten/kota.

Seleksi CPNS untuk jalur pelamar umum tahun 2013 untuk kementerian lembaga diprioritaskan pada jabatan pelaksana tugas pokok (core bussines) kementerian/lembaga, sedangkan untuk instansi daerah prioritasnya adalah tenaga pelayan dasar, seperti guru produktif, medis dan paramedik, dan jabatan teknis yang bersifat pro growth, pro job, dan pro poor.

Azwar kembali menegaskan reformasi sistem pengadaan CPNS dimaksudkan untuk memperoleh CPNS yang berkualitas dan kompeten sesuai tuntutan jabatan sebagai dasar pembentukan profesionalisme PNS.

Dalam hal ini, CPNS harus memiliki karakteristik pribadi selaku penyelenggara pelayanan publik. CPNS juga harus mampu berperan sebagai perekat NKRI, memiliki intelegensia tertentu yang dapat dikembangkan kapasitas dan kinerjanya, serta memiliki kompetensi sesuai tuntutan jabatan.

Seleksi CPNS ini juga bertujuan untuk mengembalikan kepercayaan masyarakat, khususnya generasi muda bahwa untuk menjadi PNS harus bertumpu pada kemampuan diri sendiri.

“Karena itu seleksi CPNS harus obyektif, transparan, kompetitif, bebas dari unsure KKN, serta tidak dipungut biaya,” ujarnya.

Dalam seleksi berbasis kompetensi, selain ada tes kompetensi dasar (TKD, juga ada tes kompetensi bidang (TKB), sesuai kebutuhan jabatan.

Azwar menambahkan, untuk seleksi pelamar umum dilakukan dengan computer assisted test (CAT) yang difasilitasi oleh BKN, sedangkan seleksi untuk tenaga honorer kategori 2 dilaksanakan test tulis dan lembar jawaban komputer (LJK).

Untuk tes tulis honorer, dilakukan oleh instansi masing-masing, namun soal, LJK dan pengolahan hasil LJK oleh Panitia Pengadaan CPNS Nasional dibantu konsorsium Perguruan Tinggi Negeri (PTN).

Kepala BKN Eko Soetrisno dalam kesempatan itu mengungkapkan, saat ini di kantor pusat BKN tersedia 2 CAT station dengan kapasitas 140 komputer. Sedangkan di daerah tersedia 600 komputer yang tersebar di 12 kantor regional (kanreg), masing-masing 50 komputer.

Keduabelas Kanreg dimaksud adalah Yogyakarta, Surabaya, Bandung, Makassar, Jakarta, Medan, Palembang, Banjarmasin, Denpasar, Manado, Pekanbaru, dan Jayapura (dalam proses). “CAT memang tidak didesain untuk pelaksanaan tes secara massal dan masif,” ujar Eko.
sumber : http://www.pikiran-rakyat.com/

Lowongan Kerja PT. AGRI MAKMUR PERTIWI

PT AGRI MAKMUR PERTIWI 

JOB OPPORTUNITY 2013 

A. Staf Produksi Lapang (PL) dengan syarat sbb:
1. S1 Pertanian min IPK 2,75.
2. Jurusan HPT, Agronomi, Pemuliaan, Ilmu Tanah.
3. Pria, usia max 27 tahun
4. Senang bekerja di lapang.
5. Bersedia ditempatkan di Jawa Timur.

B. Sertifikasi Lapang (QC) dengan syarat sbb:
1. S1/S2 Pertanian min IPK 2,75,.
2. Jurusan HPT,Agronomi, Pemuliaan, Ilmu Tanah.
3. Pria, usia max 27 tahun
4. Senang bekerja di lapang
5. Bersedia ditempatkan di seluruh Jawa Timur.

Lamaran paling lambat tanggal 17 Agustus 2013 dikirimkan ke:

Email : margaretha.dani@benihpertiwi.co.id atau istyok@yahoo.com
atau dikirimkan ke :

PT. AGRI MAKMUR PERTIWI
HRD Department
Jl. Pare Kediri Km 6,3 Desa Sambirejo Kec. Pare Kab. Kediri

Lowongan Kerja PT. Roman Ceramic International

PT. Roman Ceramic International yang berlokasi di Ngoro Industri Persada Mojokerto merupakan bagian dari LYMAN Group yang bergerak dibidang bahan bangunan (Industri Keramik) yang berorientasi export, dengan menggunakan Teknologi Digital Printing membutuhkan tenaga yang profesional, bermotivasi tinggi, dan siap dengan tantangan untuk bergabung dan berkarir untuk posisi:

1. JUNIOR ENGINEERING SUPERVISOR 
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:

• Pria
• Pendidikan D3 Teknik Mesin
• Berpengalaman max 35 tahun, belum berpengalaman max 27 tahun
• Dapat berbahasa inggris aktif / pasif
• Dapat mengoperasikan komputer
• Dapat bekerja dalam team maupun individu
• Mampu menjaga kelancaran seluruh mesin (Maintenance)

2. ENGINEERING SUPERVISOR 
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:

• Pria
• Pendidikan S1 Teknik Mesin
• Berpengalaman max 35 tahun dan belum berpengalaman max 27 tahun
• Dapat berbahasa Inggris aktif / pasif
• Dapat mengoperasikan komputer (Advance level of PhotoShop)
• Dapat bekerja dalam team maupun individu
• Mampu menjaga kelancaran seluruh mesin (Maintenance)


3. JUNIOR PRODUCTION SUPERVISOR 
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:

• Pria
• Pendidikan D3 Teknik Mesin, Teknik Elektro
• Berpengalaman max 35 tahun dan belum berpengalaman max 27 tahun
• Dapat berbahasa Inggris aktif / pasif
• Dapat mengoperasikan komputer (Advance level of PhotoShop)
• Dapat bekerja dalam team maupun individu
• Bertanggung jawab terhadap proses dan hasil produksi

4. PRODUCTION SUPERVISOR 
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:

• Pria
• Pendidikan S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Industri
• Berpengalaman max 35 tahun dan belum berpengalaman max 27 tahun
• Dapat berbahasa Inggris aktif / pasif
• Dapat mengoperasikan komputer (Advance level of PhotoShop)
• Dapat bekerja dalam team maupun individu
• Bertanggung jawab terhadap proses dan hasil produksi

5. JUNIOR ELECTRICAL SUPERVISOR
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:
• Pria
• Pendidikan D3 Teknik Elektro, Teknik Listrik
• Berpengalaman max 35 tahun, belum berpengalaman max 27 tahun
• Dapat berbahasa inggris aktif / pasif
• Dapat mengoperasikan komputer
• Dapat bekerja dalam team maupun individu
• Mampu menjaga kelancaran seluruh mesin (Maintenance)


6. ELECTRICAL SUPERVISOR 
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:
• Pria
• Pendidikan S1 Teknik Elektro, Teknik Listrik
• Berpengalaman max 35 tahun, belum berpengalaman max 27 tahun
• Dapat berbahasa inggris aktif / pasif
• Dapat mengoperasikan komputer
• Dapat bekerja dalam team maupun individu
• Mampu menjaga kelancaran seluruh mesin (Maintenance)


7. ADMINISTRASI 
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:

• Pria, Wanita
• D3 Administrasi Perkantoran, Bisnis, Akuntansi,
• Usia Minimal 22 tahun
• Berpengalaman / belum berpengalaman
• Bahasa Inggris aktif lebih diutamakan
• Dapat bekerja dalam team maupun individu
• Bertanggung jawab terhadap proses administrasi


8. LABORATORY SUPERVISOR 
(Ngoro – Mojokerto – Jawa Timur)

Requirements:

• Pria
• Pendidikan S1 Teknik Kimia
• Berpengalaman/belum berpengalaman
• Dapat berbahasa Inggris aktif/pasif
• Dapat mengoperasikan komputer
• Memiliki Jiwa kepemimpinan yang baik
• Dapat bekerja dalam team maupun individu


Lamaran ditujukan kepada:

PERSONNEL DEPT.
PT. ROMAN CERAMIC INTERNATIONAL
Ngoro Industri Persada Blok P-3 Ngoro Mojokerto-61385


Email: rci-personnel@lyman.co.id
BESARNYA LAMARAN TIDAK LEBIH DARI 200 Kb

Batas Pengiriman: 15 Agustus 2013

Lowongan Kerja Carrefour

Carrefour (PT Trans Retail Indonesia)

Carrefour Indonesia saat ini didukung oleh kurang lebih 11.000 karyawan profesional untuk mengoperasikan Lebih dari 60 gerai (paserba) yang tersebar di Jakarta, Bandung, Surabaya, Denpasar, Yogyakarta, Medan, Palembang dan Makassar. Karyawan-karyawan ini bekerja dalam lingkup tugas yang bervariasi di mana diperlukan kombinasi antara inisiatif dan tanggung jawab yang memungkinkan mereka untuk terus berkembang. Selain itu mereka juga diharapkan menganut nilai budaya Carrefour untuk berpandangan positif, berintegritas, respek pada komitmen, mempunyai rasa solidaritas, jujur dalam bekerja dan mempunyai jiwa untuk melayani dalam hubungannya dengan pelanggan ("customer service").

Dari para karyawan dengan pendidikan setingkat SLTA hingga perguruan tinggi akan mendapatkan kesempatan yang sama untuk berkembang dan membangun karirnya sesuai dengan kemampuan dan motivasi masing-masing karyawan. Hal ini dimungkinkan karena Carrefour mempunyai tradisi untuk melakukan "internal promotion" dalam mengisi lowongan yang ada dari waktu ke waktu. Seiring dengan rencana pengembangan usaha ke depan, kami masih membutuhkan tenaga-tenaga kerja yang handal untuk berkembang bersama Carrefour.

Ayo bergabung bersama  Carrefour (PT Trans Retail Indonesia) untuk menduduki Posisi

IT Database Staff
Jakarta Raya

Responsibilities:

• Installation, configuration, upgrade, administration, monitoring and maintenance of databases in an organization
• Development and design of database strategies, monitoring and improving database performance and capacity, and planning for future expansion requirements
• Plan, coordinate and implement security measures to safeguard the database

Requirements:

• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in Engineering (Computer/Telecommunication), Computer Science/Information Technology or equivalent
• Required language(s): English
• Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply
• Full-Time position(s) available.
• Fast learner, good analytical skills, willingness to learn, and good communication skills
• Effective at working on small teams and ability to think logically and independently

Administration Officer
Jakarta Raya - Lebak Bulus Raya No 8 - Jakarta Selatan

Responsibilities:

Administer and monitor the financial systems to have accurate, valid and complete finance operations
Review the financial systems and legal administrations to have accurate records of contract transactions
Develop simple tools in reporting
Requirements:

• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in Engineering (Industrial), Mathematics, Computer Science/Information Technology, Business Studies/Administration/Management, Secretarial or equivalent.
• Excelent in Microsoft Excel, English, Filing Management
• At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
• Preferably Supervisor / Coordinators specializing in Clerical/Administrative Support or equivalent. Job role in Contracts Administration or Management.
• 5 Full-Time position(s) available.

Teknisi Sepeda
Jakarta Raya

Responsibilities:

• Melakukan perawatan dan perbaikan sepeda
• Mendukung pencapaian penjualan
• Bekerja sesuai dengan standar yang berlaku bagi Teknisi Sepeda Carrefour

Requirements:

• Pendidikan terakhir Minimal STM/SMK/SMA
• Skill yang dibutuhkan: Perawatan dan perbaikan sepeda.
• Lulusan baru diperbolehkan untuk melamar

Lamaran dapat juga dikirimkan melalui email ke:


human_resources@transretail.co.id

Lowongan Kerja PT AGRO MANDIRI SEMESTA PLANTATION

PT AGRO MANDIRI SEMESTA PLANTATION - GANDA GROUP

Kami adalah perusahaan perkebunan kelapa sawit yang sedang berkembang pesat, dengan luas lahan kurang lebih 250.000 ha yang berlokasi di Sumatra Utara, Riau, Jambi, Kalimantan Barat, Kalimantan Timur, Sulawesi Barat dan Merauke. Untuk mendukung pesatnya perkembangan bisnis perusahaan, kami mengundang Putra-Putri Indonesia Terbaik untuk bergabung dan memperkuat Team Operation and Support kami.

1. MT KEPALA TATA USAHA 
Kualifikasi :
 Pria, maksimal 27 tahun.
 Pendidikan Minimal S1 Akutansi
 Dapat bekerjasama dan berkomunikasi.
 Disiplin, jujur, bertanggung jawab dan mempunyai motivasi tinggi.
 Berbadan Sehat.
 Siap mengikuti program pelatihan selama 6 bulan (3 bulan in class - 3 bulan OJT)
 Siap di tempatkan di seluruh lokasi perusahaan.

2. MT ASISTEN KEBUN 
Kualifikasi :
 Pria, maksimal 27 tahun.
 Pendidikan Minimal S1 Pertanian, Kehutanan, Perkebunan dan Biologi.
 Dapat bekerjasama dan berkomunikasi dalam team.
 Disiplin, jujur, bertanggung jawab dan mempunyai motivasi tinggi.
 Berbadan Sehat.
 Siap mengikuti program pelatihan selama 6 bulan (3 bulan in class - 3 bulan OJT).
 Siap di tempatkan di seluruh lokasi Perusahaan.

Lamaran dapat dikirim ke
HRD AMS-GANDA GROUP:
Multivision Tower lantai 10 Kav 9b
Guntur Setiabudi Kuningan Jakarta Selatan 12980.
atau email ke
recruitment@amsganda.com
Batas Pengiriman: 13 Agustus 2013

Sumber Lowker Klik DISINI

Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia

Awarded as “The World’s Most Improved Airline” and certified as 4-Stars Airline, Garuda Indonesia has been the leading airline in Indonesia and expanding throughout the world. To support its expansion, Garuda Indonesia is looking for :

Flight Operation Support Officer - PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk

Jakarta Raya - Cengkareng

Responsibilities:

1. Memastikan pelaksanaan kegiatan pembinaan dan pengembangan berdasarkan SOP yang berlaku
2. Memastikan tersedianya dokumen/data yang mutakhir untuk meningkatkan kualitas dan mendistribusikannya secara  tepat sesuai fungsi pembinaan dan pengembangan
3. Memastikan tersedianya laporan dan review aktivitas yang relevan dengan ruang lingkup implementasi program pembinaan dan pengembangan secara berkala.
4. Memastikan dilakukannya evaluasi dan pemberian masukan terhadap SOP yang berlaku untuk meningkatkan kualitas.

Requirements:

• Wanita, WNI
• Usia max. 27 tahun
• IPK min. 3.00 (skala 4.00)
• Pendidikan min D3 jurusan Administrasi Perkantoran, Sekretari, Manajemen, dan Komunikasi
• Memiliki pengalaman kerja min 1 tahun di bidang yang sama (administrasi)
• Mampu mengoperasikan Komputer (min. MS Office & Internet)
• Menguasai Bahasa Inggris (Lisan & Tulisan)
• Mampu bekerja dengan baik & teliti
• Mampu bekerja secara individual maupun dalam tim
• Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui website e-Recruitment Garuda Indonesia di http://career.garuda-indonesia.com

Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan dihubungi dan diundang untuk mengikuti proses seleksi. Seluruh proses seleksi akan dilaksanakan di Jakarta.

Siap Siap Menukarkan Uang Anda

Indonesia berencana menerapkan mata uang baru pada tahun depan. Nantinya, Rp 1.000 yang sekarang menjadi Rp 1. Masyarakat bisa mulai menukarkan uang pada 1 Januari 2014.

Menurut naskah akademik RUU Perubahan Harga Rupiah atau redenominasi yang dikutip detikFinance, Senin (22/7/2013), masyarakat diharapkan mulai menukarkan uang lama dengan yang baru pada hari pertama tahun depan.

Nantinya, akan ada kata 'Baru' dalam rupiah yang nominalnya sudah disesuaikan. Meski begitu, uang yang sekarang di saku dan dompet tetap berlaku, berdampingan dengan yang 'Baru'.
"Masyarakat bisa menukar uang 'Baru' di bank tanpa pungutan," ungkap naskah akademik RUU tersebut.

Bank diwajibkan untuk menyediakan penukaran uang yang sekarang dengan yang 'Baru'. Tanggal 2 Januari 2014 akan menjadi hari pertama kegiatan perbankan dan menandai awal rupiah 'Baru'.

Namun, masyarakat diminta untuk tidak terburu-buru menukar uang. Ini karena rupiah yang sekarang masih bisa digunakan selama periode transisi. Penukaran uang dengan yang 'Baru' masih dapat dilakukan maksimal 10 tahun sejak uang lama sudah sepenuhnya tidak berlaku.

Uang yang belum diredenominasi rencananya mulai dicabut paling lambat 31 Desember 2018. Kemudian, penarikan rupiah dengan kata 'Baru' dijadwalkan berlangsung paling lambat 31 Desember 2022. Artinya, hanya akan ada satu rupiah yanng berlaku yaitu rupiah yang sudah diredenominasi tanpa kata 'Baru'.

Namun rencana tersebut masih harus menunggu restu DPR. Pansus Redenominasi Rupiah telah disahkan dan akan mulai dilakukan pembahasan pasca lebaran ini.

sumber: detikcom

Lowongan Kerja PT Bank Sumitomo Mitsui Indonesia

PT Bank Sumitomo Mitsui Indonesia

URGENTLY REQUIRED

We are a Commercial Bank with Foreign Majority ownership and has a world-wide network is seeking for highly qualified people to fill-in our vacant positions. If you are creative, motivated, dynamic and able to work in multi-culture environment, join us to expand our business and get the opportunity for your career advancement. We offer a competitive remuneration package and the professional advantages of a dynamic environment that supports your development and recognizes your achievements.

Data Control Staff (Code: DCS – SSD I)

Jakarta Raya

Responsibilities:

• To perform data control towards outgoing remittance, incoming remittance and correspondent bank charge

Requirements:

• Graduated from reputable university majoring in any major with GPA minimum 3.00
• Only for fresh graduate
• Familiar with computer literature
• Fluent in English both speaking and writing is an advantage
• Good personality and interpersonal skill, high motivated, quick response, has a good initiative, and be able to work under pressure
•  

Send your Application Letter, Curriculum Vitae, Photograph only in format MS Word or PDF to:

bsmi_recruitment@id.smbc.co.jp

(max 500 kb)

All applicants will be treated in strict confidentiality. Only short-listed candidates will be notified.

Lowongan Kerja Bank Kesejahteraan Ekonomi

Bank Kesejahteraan Ekonomi

PT Bank Kesejahteraan Ekonomi merupakan salah satu Bank Umum Swasta Nasional yang berdiri tahun 1992 dan selama 18 (delapan belas) tahun berturut-turut (1995-2012) telah menerima penghargaan sebagai Bank yang berpredikat “Sangat Bagus” menurut Majalah Infobank.

            Dalam rangka mencapai Visi Bank Kesejahteraan yaitu “menjadi Bank Umum yang disegani, menjadi andalan dan sekaligus kebanggaan dari pegawai negeri, koperasi pegawai negeri dan masyarakat”, kami mengundang anda untuk berkarir bersama Bank Kesejahteraan dengan menjadi tenaga profesional untuk posisi:

Data Entry (kode : DAT-PST)

Jakarta Raya

Requirements:

• Pria,
• Usia maksimal 28 tahun
• Belum menikah (single)
• Pendidikan min D3 Ekonomi/Manajemen/Manajemen Informatika
• IPK minimal 2.75
• Fresh graduate atau telah memiliki pengalaman di bagian Data Entry
• Memiliki ketelitian yang baik
• Memiliki kemampuan komputer yang baik
• Kirimkan lamaran lengkap (CV, copy KTP, copy transkrip nilai, copy ijazah dan pas foto terbaru ukuran 3x4) ke alamat:

Bank Kesejahteraan Ekonomi
Jl. R.P. Soeroso No.21
Jakarta 10330

Atau via email:


sdm.bke@bankkesejahteraan.co.id

Lowongan Kerja PT Indomobil

URGENTLY REQUIRED

We are INDOMOBIL GROUP COMPANY looking for talented candidate who enjoys challenges, high motivation, energic and dynamic, we invite you to explore these opportunities as part of our team for the following position:

SERVICE SUPERVISOR

Requirements:

• Pria, maksimum 35 tahun
• Pengalaman min. 2 tahun di industri Otomotif atau pada posisi yang sama
• Pemahaman yang baik mengenai management workshop / bengkel
• Pendidikan min. S1 Teknik Mesin
• Mampu bekerja sama dalam tim
• Memiliki kepemimpinan yang baik
• Menguasai Microsoft Office
• Bersedia untuk ditempatkan di Mataram, Sumbawa, Bima, Kupang

Jika anda tertarik untuk bergabung bersama kami, silahkan masukkan HANYA Resume/CV anda disertai photo, Transkrip nilai dan Gaji yang diharapkan dalam format Ms. Word (max 200 kb) dan sertakan Posisi Pekerjaan sebagai subjek email ke

recruitment.ipn@hinodealer.indomobil.co.id

rita.hariyanti@hinodealer.indomobil.co.id

Sumber :http://id.jobsdb.com/

Lowongan Kerja OTO GROUP

OTO GROUP (PT Oto Multiartha & PT Summit Oto Finance)

KESEMPATAN BERKARIR

PT. OTO MULTIARTHA & PT. SUMMIT OTO FINANCE adalah salah satu anak perusahaan SUMITOMO CORPORATION JAPAN mengajak Anda bergabung sebagai :

HR-Administration Staff(JS-HR ADM)

Jakarta Raya

Responsibilities:

• Melakukan Pekerjaan Administratif dan Support Divisi Collection dan Marketing.
Requirements:

• PRIA, Usia maks. 25 tahun
• Pendidikan D3/S1 semua jurusan, IPK min. 2,75
• Dapat mengoperasikan MS. Office
• Diutamakan bagi yang dapat menyetir mobil dan memiliki SIM A
• Penempatan JABODETABEK (Bandengan, Kelapa Gading, Cempaka Mas, Mangga Dua, Pecenongan, Kalimalang, Bekasi,  Pasar Minggu, Fatmawati, Pondok Indah, Tangerang, Bogor)

Kirimkan lamaran Anda via e-mail ke:

recruitment@oto.co.id (maks.400Kb)

Cantumkan kode jabatan dan domisili yang Anda lamar pada subjek e-mail,
contoh : JS-ADM/Pasar Minggu.
Formulir Lamaran Kerja dapat didownload di www.oto.co.id

Lowongan Kerja CIPUTRA GROUP

:: URGENTLY REQUIRED ::

CIPUTRA GROUP was founded by Ir. Ciputra and his family about 30 years ago. Our core business is property, but we have business activities in media and retail. We have been developing big scale housing complexes, malls, hotels, apartments, golf courses and other property related business.

Ciputra Group has 3 go-public companies (Ciputra Development Tbk, Ciputra Surya Tbk. Ciputra Property Tbk) and some non go public companies.

Now we aim to expand to all over Indonesia and other countries.

We need many young professionals to be part to our dynamic and innovative team.

Receptionist

Jawa Tengah - Semarang

Requirements:

• Wanita, usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimal SMA atau D3 semua jurusan, lulusan sekolah pariwisata lebih disukai
• Berpenampilan menarik dan ramah
• Lancar berbahasa Inggris
• Terbiasa menerima pujian dan keluhan
• Bersedia bekerja shift

If you think you are interested with this position, please send your complete resume to :

HRD Ciputra Group
DBS Bank Tower, 38th Floor
Ciputra World 1 Jakarta
Jl. Prof. Dr. Satrio Kav. 3-5
Jakarta 12940
or
by email to : hrdcp@ciputra.com

Sumber Lowker klik DISINI

Lowongan Kerja PT Asuransi Sinar Mas

PT. Asuransi Sinar Mas yang merupakan bagian dari Sinar Mas Group adalah Perusahaan Asuransi terbesar di Indonesia. Perusahaan ini memiliki 93 Kantor Cabang/Kantor Pemasaran terdiri dari 31 Kantor Cabang, 64 Kantor Pemasaran, 1 Kantor Syariah, 2 Marketing Point yang tersebar diseluruh Indonesia serta 1 Kantor Perwakilan Luar Negri. Seiring dengan ekspansi bisnis yang agresif dan dalam rangka pembukaan Kantor Cabang/Pemasaran di seluruh Indonesia, kami memberikan kesempatan seluas luasnya bagi Anda, para profesional yang tangguh dan berkualitas untuk BERKARIR bersama kami pada posisi :

Administrasi Ahid

Jakarta Raya

Requirements:

• Pria/Wanita, usia maks 30 tahun
• Pendidikan min SMA/SMEA/SMK/sederajat, D3 atau S1
• Memiliki pengalaman di bidang administrasi
• Pekerja keras dan rajin
• Mampu mengoperasikan Ms. Office
• Mampu berbahasa Inggris dengan cukup baik

Kirim Lamaran dan Curriculum Vitae dengan melampirkan foto ukuran 4x6 ke alamat berikut ini dengan menuliskan kode posisi yang diinginkan pada sudut kiri atas amplop:

PT Asuransi Sinar Mas Plaza Simas
Jl. H.Fachrudin No.18,
Jakarta Pusat, 10250 No.
Telp : (021) 390 2141
Email : lamaran@sinarmas.co.id atau
www.sinarmas.co.id/career

Lowongan Kerja PT Bank BCA Syariah

PT Bank BCA Syariah diawali dari sebuah bank umum bernama PT Utama International Bank (PT Bank UIB) yang berkedudukan di Jakarta. Pada tahun 2009, PT Bank Central Asia Tbk, mengakuisisi PT Bank UIB yang kemudian melakukan proses konversi kegiatan usahanya menjadi bank syariah, dengan nama PT Bank BCA Syariah. Dari proses konversi tersebut, pada tanggal 5 April 2010, PT Bank BCA Syariah resmi beroperasi. Dalam rangka mewujudkan Visi dan Misi BCA Syariah, berbagai produk funding, jasa dan pembiayaan telah dikembangkan dan dipasarkan kepada Masyarakat. Untuk pengembangan bisnis kedepan yang akan menunjang ekspansi usaha PT Bank BCA Syariah, kami memberikan kesempatan kepada anda yang memenuhi kualifikasi yang dipersyaratkan untuk mengisi posisi:

Staff Administration

Jakarta Raya - Jatinegara

Responsibilities: 

• Membuat laporan-laporan pada unit terkait.
• Melakukan dokumentasi/filling sesuai aturan yang telah ditetapkan serta melayani peminjaman dokumen.
• Menjalani proses permintaan dan pengadaan barang

Requirements:

• Fresh Grduate
• Usia 25 s/d 30tahun
• Pria / Wanita
• Pendidikan Minimal D3 Komputer Akuntansi dengan Ipk minimal 3.00.
• Memiliki pengetahuan mengenai produk pembiayaan dan ketentuan pembiayaan yang berlaku.
• Memiliki inisiatif yang tinggi.
• Memiliki ketelitian kerja yang tinggi.
• Ketrampilan tambahan

1. Ms. Office
2. Memiliki brevet A dan B menjadi nilai tambah.

Kantor Pusat BCA Syariah

Jl. Jatinegara Timur No. 72

Jakarta Timur

kamilah_zared@bcasyariah.co.id

Lowongan PT HM SAMPOERNA Tbk

SAMPOERNA
GRADUATE TRAINEE PROGRAM

PT Hanjaya Mandala Sampoerna Tbk. (”Sampoerna”) is one of the leading tobacco companies in Indonesia and an affiliate of Philip Morris International Inc., Sampoerna is committed to attracting top talent and investing in developing and rewarding our employees.

As part of that goal, each year Sampoerna recruits top university graduates into our Graduate Trainee Program in Indonesia. This 2-year program is designed to provide comprehensive development opportunities and build business acumen for future career success.

YOUR OPPORTUNITY
YOU will join a market leader in the tobacco industry. We offer numerous on-the-job learning opportunities and structured career development designed to help you grow to your fullest potential. We offer competitive Compensation and Benefits programs to reward your performance and encourage further growth. You will work in a dynamic and fast paced work environment, where you can enjoy being part of a diverse and talented team.


YOUR QUALIFICATIONS
We are currently searching for candidates for the Graduate Trainee Program who have the following qualifications:

• A Bachelor’s degree with minimum GPA of 3.00 (out of 4.00) and/or Master’s degree with minimum GPA of 3.25 (out of 4.00)
• Maximum 2 years of work experience
• Willing to travel and open to the possibility of working throughout Indonesia
• Fluency in English will be an advantage
• Students graduating by December 2013 are welcome to apply
• Has never been participate Sampoerna selection process in the past year

Interested in joining our team?
Please apply now through Sampoerna Careers page at www.sampoerna.com
Application closing date: 8st August 2013

Batas Pengiriman: 8 Agustus 2013

For more information about PT HM Sampoerna Tbk., please visit : www.sampoerna.com
Sumber Lowongan Kerja klik DISINI

Lowongan Kerja PT Bank Internasional Indonesia Tbk

KESEMPATAN BERKARIR BAGI PUTERA PUTERI DAERAH 
JAWA TIMUR, BALI DAN NUSA TENGGARA 

Dalam rangka meningkatkan kinerja bisnis di seluruh cabang BII Maybank, kami mencari putera puteri terbaik yang siap membangun karir, dengan mengikuti : 

Officer Development Program - Small Medium Enterprise(ODP-SME) 

ODP SME merupakan sebuah program pengembangan sistematis yang dirancang untuk lulusan fresh graduate yang potensial dan berbakat atau yang sudah memiliki pengalaman untuk diberikan pelatihan dan program pengembangan intensif, melalui on-the-job-development yang didukung pembelajaran di kelas (in class training) dan pembelajaran di kantor cabang (on the job training) dan yang lulus nantinya akan ditugaskan sebagai Assistant Manager di unit kerja SME, yang ada di jaringan cabang BII di Indonesia untuk kemudian dikembangkan menjadi calon pemimpin BII di masa depan. 

Mengingat pentingnya hal ini bagi pertumbuhan bisnis BII, maka hanya kandidat terbaik yang diharapkan untuk mengisi posisi ini. 

PERSYARATAN : 
 Pendidikan min. S1 dari semua jurusan 
 IPK Min. 2,75 
 Usia maksimum 26 tahun untuk lulusan S1 dan 29 tahun untuk lulusan S2 
 Berorientasi pada target kerja 
 Memiliki ketrampilan interpersonal, komunikasi, dan negosiasi yang baik 
 Bersedia ditempatkan di seluruh kantor cabang BII di Indonesia 

*) Test seleksi bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi akan dilaksanakan di Malang 

Cara Melamar 

Kirimkan lamaran Anda beserta CV, Transkrip Nilai terakhir dan foto terbaru dengan mencantumkan kode kota penyelenggara tes seleksi ODP – Malang pada subjek email paling lambat tanggal 19 Juli 2013, ke: recruitment@bankbii.com dan cc: HMMahruzar@bankbii.com 

Human Capital Resourcing Center 
PT Bank Internasional Indonesia Tbk 
Sentral Senayan 3, lantai 24 
Jln. Asia Afrika No. 8 
Senayan Gelora Bung Karno 
Jakarta, 10270 

Batas Pengiriman: 19 Juli 2013
Sumber Lowongan Kerja klik DISINI

Lowongan Kerja PT. Bank BTPN Tbk

Walk In Interview Bank BTPN

Posisi : Relationship Officer Training Program (ROTP) dan Relationship Anchor Training Program (RATP)

Untuk seleksi Karywan Tetap melalui

Relationship Officer Training Program (ROTP) dan Relationship Anchor Training Program (RATP)

Persyaratan Umum :
- Pend. In. SMA atau sederajat dengan pengalaman 1 tahun di bidang sales
- Fresh Graduate pendidikan minimal D3 IPK min 2.75
- Usia maks. 28 tahun
- Menguasai bahasa dan budaya lokal
- Memiliki integritas yang tinggi
- Berorientasi kuat terhadap target dan menyukai tugas-tugas lapangan
- Mampu menjalin komunikasi dan mudah bergaul

Fasilitas dan Program Pelatihan yang diterima :
- Mendapatakan training dasar dan training lanjutan yang berkesinambungan dengan biaya perusahaan
- Jenjang karir yang jelas dan terbuka untuk jangka panjang
- Mendapatkan bimbingan karir yang intensif
- Mendapatkan fasilitas Asuransi kesehatan untuk diri sendiri dan keluarga, baik rawat jalan maupun rawat inap
- Berhak mendapatkan berbagai jenis insentif yang sangat menarik

HARI/TANGGAL : MINGGU / 21 JULI 2013
WAKTU : 09.00 - 15.00 WIB
TEMPAT : BANK BTPN PURNA BAKTI
JL. JAKSA AGUNG SUPRAPTO NO. 63 MALANG
Membawa : CV dan lamaran lengkap
untuk info lebih lanjut
HUbungi 0341-363367 atau SMS ke 0822 3041 4177
Batas Pengiriman: 21 Juli 2013

Lowongan Kerja Bank Sinarmas

In 2005 Sinarmas Group through its subsidiary in financial services divission PT. Sinarmas Multiartha, Tbk, equired PT.Bank Shinta Indonesia which was set up in 1989 and begin comercial operation from March 1990. The Banks name was changed to Bank Sinarmas ("Bank") with effect from Desember 20, 2006, the date of concent of the Indonesia minister of laws and human rights.

As a privately owned company, the bank has consistantly increased in market share in the challenging in growing market in the country. Efforts and inisiatives needed to meet the needs of our customer and comunities, and couraging bussines activity in financing micro, small and medium have been developed into commercial and consumer financing.

One of The Financial Division of Sinarmas Group with rapidly expanding operation all over Bandung area. In 2011 – 2012 we will open 14 sub – branches in Bandung, Jawa Barat area, needs many bright and highly self motivated candidates to fill following positions :

Information Technology Development Program (ITDP)
Jakarta Raya

Responsibilities:

•     PROGRAMMER

1.         Delivery Channel
2.         Core Banking

•     SISTEM ADMIN

Requirements:

•     Pria, max usia 28 tahun
•     Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, Ilmu Komputer & Teknik Elektro
•     IPK min. 2.85
•     Mampu berkomunikasi dan melakukan analisa dengan baik
•     Diutamakan menguasai Bahasa Inggris
•     Bersedia mengikuti pendidikan yang diadakan Diklat Bank Sinarmas
•     Penempatan Jakarta
•     Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

Apply with your recent passport-sized photograph, only the completed application are selected.
email to :
hcm.recruitment@banksinarmas.com

-->
Please write on the subject of the email Name of (Name Applicant_Job Code_Cellular Number)

Lowongan Kerja PT ASTRA OTOPARTS Tbk

PT Astra Otoparts Tbk (www.astra-otoparts.com) is Indonesia’s foremost automotive component company producing and distributing spare parts for both two wheelers and four wheelers. Currently the Company has already transformed into Indonesia’s biggest automotive component company supported by six business units and 33 subsidiaries and affiliated companies with a total of 34,566 employees.

Several subsidiaries/affiliated companies are joint ventures with prominent component manufacturers from Japan, China, Europe and USA, such as Aisin Seiki, Aisin Takaoka, Akashi Kikai Seisakusho, Akebono Brake, Asano Gear, Daido Steel, Denso, DIC Corporation, GS Yuasa, Juoku Technology, Kayaba, Keihin Seimitsu Kogyo, Mahle, NHK Precision, Nippon Gasket, Nittan Valve, Pirelli, SunFun Chain, Toyoda Gosei, Toyota Industries, Visteon, and Aktiebolaget SKF.

As a Management Trainee (MT) at Astra Otoparts, we give you the opportunity to develop your career in Astra’s largest manufacturing and trading company of automotive components in Indonesia. You will have a chance involving a comprehensive learning process in all of Astra Otoparts Groups, such as in class training and on the job training.

We open opportunity in the following functions :

- Engineering (MT-ENG) 
- Human Resource (MT-HR) 
- Finance Accounting (MT-FA) 
- Sales Marketing (MT-SM) 

Requirement : 

1. Bachelor’s degree with minimum GPA of 3.00 from reputable universities
2. Open for ALL MAJOR, preferably from :
a. MT-ENG : Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Industrial Engineering, Naval Architecture and Shipbuilding Engineering, Material Engineering, Metallurgical Engineering
b. MT-HR : Psychology, Human Resource Management, Industrial Engineering
c. MT-FA : Accounting, Finance Management
d. MT-SM : Marketing Management
3. Fresh graduated or maximum 2 years working experience
4. Maximum age of 25 years old
5. Proactive, dynamic, and highly motivated
6. Good communication and interpersonal skill
7. Involved actively in both academic and non-academic activity student organization

Register Secara Online Klik DISINI
-->

Lowongan Kerja PT. HM Sampoerna, Tbk

PT Hanjaya Mandala Sampoerna Tbk. (“Sampoerna”) is one of the leading tobacco companies in Indonesia. We are the maker of some of the most well-known kretek 
(clove) cigarette brands. We are an affiliate of Philip Morris International Inc., the worlds leading international tobacco company. At the end of 2011, Sampoerna and its subsidiaries employed approximately 27.000 employees. Sampoerna sells and distributes cigarettes through 65 offices in Indonesia. 

WHAT WE OFFER 

You will join a market leader in the tobacco industry. We offer numerous on-the-job learning opportunities and structured career development designed to help you grow to 
your fullest potential. We offer competitive Compensation and Benefits programs to reward your performance and encourage further growth. You will work in a dynamic and fast paced work environment, where you can enjoy being part of a diverse and talented team. 

1. SUPERVISOR AREA MARKETING (SAM)(ALL CITIES THROUGH INDONESIA) 

YOUR OPPORTUNITY 
YOU are responsible to analyze sub-area marketing opportunities, develop and propose
sub-area action plan, and manage the execution of small to medium area marketing 
projects. 

YOUR QUALIFICATIONS 
• Have not joined written test for SAM / SSL positions in Sampoerna within last 1 year behind (mandatory) 
• Hold a Bachelor Degree in any field with min. GPA 2.75 
• Fresh graduates are welcome to apply 
• Graduation year is not later than two years ago for fresh graduated candidates 
• Willing to be located in all over Indonesia 

2. AREA SALES ADMINISTRATOR (ALL OVER JAVA) 

YOUR OPPORTUNITY 
To maintain good administration of database, reports, documentation in an accurate and 
timely manner in order to support other unit to monitor selling activities, outlet and 
market data, and operational cost in his/her area 

YOUR QUALIFICATIONS 
• The incumbents must hold Bachelor Degree from all education background, preferably Computer Science, Informatics Engineering or Information System with minimum GPA 2.75 
• Fresh graduate are welcome to apply 
• Having good analytical thinking and communication skill 
• Possess advance skill and experiences in using MS-Excel (Macro, Lookup, IF, Pivot Table), MS-PowerPoint, Visual Basic, MySQL and data base applications 

Register To Job Placement via email jpc.ub2010@gmail.com 
Batas Pengiriman : 20 Juli 2013

Info Lengkap Tentan Lowongan Kerja PT. HM Sampoerna, Tbk klik DISINI

-->