Lowongan CPNS Kementrian Kesehatan 2014

Kementerian Kesehatan RI membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia lulusan D.I / D.III / D.IV / S1 / S2 untuk diangkat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kementerian Kesehatan Tahun 2014 yang akan ditempatkan di Kantor Pusat dan Unit Pelaksana Teknis (UPT) milik Kementerian Kesehatan di seluruh Indonesia.

Persyaratan Umum Pelamar

• Warga Negara Republik Indonesia.
• Usia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Nopember 2014. Usia pelamar ditentukan berdasarkan tanggal kelahiran yang tercantum pada Ijazah yang digunakan sebagai dasar untuk pelamaran.
• Sehat jasmani dan rohani.
• Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan.
• Tidak dalam kedudukan sebagai pengurus / anggota partai politik.
• Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS / Anggota TNI / Polri maupun pegawai swasta.
• Tidak berkedudukan sebagai Calon / PNS.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.
• Setiap pelamar harus dapat mengoperasikan komputer (MS Office, surat elektronik dan browsing internet).
• Persyaratan Khusus Pelamar

Pelamar berasal dari program studi:

• Perguruan Tinggi Negeri (PTN) dengan nilai akreditasi program studi minimal C dan IPK minimal 2,75
• Perguruan Tinggi Swasta (PTS)dengan nilai akreditasi program studi minimal B dan IPK minimal 2,75
• Akreditasi program studi perguruan tinggi tersebut berasal dari:
• Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN PT) atau Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes untuk pendidikan kesehatan (kecuali Dokter / Dokter Spesialis / Dokter Gigi Spesialis).
• BAN PT untuk pendidikan non kesehatan.
• Bagi pelamar dengan kualifikasi pendidikan Dokter / Dokter Gigi / Dokter Spesialis / Dokter Gigi Spesialis harus memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku.
• Bagi pelamar dengan kualifikasi pendidikan Apoteker harus memiliki Surat Tanda Registrasi Apoteker (STRA) yang masih berlaku.
• Bagi Dokter / Dokter Gigi / Dokter Spesialis / Dokter Gigi Spesialis:
• Pasca Pegawai Tidak Tetap (PTT) Pusat harus melampirkan Surat Keterangan Selesai Penugasan atau Selesai Masa Bakti (SMB).
• Masih dalam masa penugasan PTT Pusat harus melampirkan Surat Keputusan Pengangkatan sebagai Dokter PTT.
• Bagi pelamar dengan kualifikasi pendidikan Dokter / Dokter Gigi yang dinyatakan lulus sebagai CPNS Kementerian Kesehatan dengan formasi jabatan bidang administrasi (bukan tenaga kesehatan difasilitas pelayanan kesehatan), selama yang bersangkutan menduduki jabatan tersebut maka tidak diperkenankan untuk mengikuti program pendidikan dokter / dokter gigi spesialis.
• Formasi jabatan Pranata Humas Pertama dan Pranata Humas Pelaksana untuk penempatan di unit kerja Pusat Komunikasi Publik diprioritaskan bagi pelamar berjenis kelamin laki-laki.
• Bersedia melaksanakan tugas pada unit kerja penempatan paling singkat selama 5 (lima) tahun sejak Pegawai Negeri Sipil (PNS).
• Bagi pelamar yang dinyatakan lulus sebagai CPNS Kementerian Kesehatan namun mengundurkan diri, akan dikenakan sanksi berupa denda sebesar Rp. 60.000.000,-.

Tahapan Pendaftaran

Pendaftaran Online

• Pelamar terlebih dahulu melihat pengumuman dan alokasi formasi CPNS Kementerian Kesehatan Tahun 2014 yang tersedia melalui Portal Nasional CPNS TH 2014 (https://panselnas.menpan.go.id) dan website Kementerian Kesehatan (http://cpns.kemkes.go.id).
• Pendaftaran dilakukan secara online melalui Portal Nasional CPNS TH 2014 (https://panselnas.menpan.go.id) dengan memasukkan NIK (Nomor Induk Kependudukan), nama, tempat lahir, tanggal lahir, alamat email dan password serta pilihan instansi yang dituju.
• Setelah proses pendaftaran berhasil dilakukan pelamar akan mendapatkan email konfirmasi berisi username dan password sebagai login ke website Kementerian Kesehatan (http://cpns.kemkes.go.id) untuk melakukan pendaftaran online lanjutan minimal 24 jam setelah pendaftaran dilakukan.
• Pelamar melanjutkan proses pendaftaran dengan mengisi data yang dibutuhkan dengan memperhatikan petunjuk pengisian secara cermat dan hati-hati. Kesalahan pengisian yang tidak sesuai dengan dokumen pendukung dapat mengakibatkan ketidaklulusan seleksi administrasi.
• Pelamar diperkenankan untuk memilih maksimal 3 (tiga) formasi jabatan selama kualifikasi jenjang pendidikan pelamar sesuai dengan yang dibutuhkan. Pelamar tidak diperkenankan untuk mengubah pilihan peminatan yang sudah diisikan pada saat pendaftaran.
• Mencetak hasil pendaftaran online sebanyak 2 (dua) lembar, menempel 1 (satu) lembar pas foto terbaru berukuran 4x6 berlatar belakang warna merah serta menandatangani print out pendaftaran tersebut.

Pengiriman Berkas Pendaftaran

• Berkas pendaftaran dikirim ke Panitia Provinsi sesuai peminatan pilihan pertama.
• Berkas pendaftaran dikirim melalui Pos Indonesia dengan kilat khusus / tercatat / ekspres sesuai alamat yang ditentukan.
• Panitia hanya menerima berkas yang dikirimkan melalui PO Box sesuai provinsi peminatan pilihan pertama.
• Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan 1 (satu) berkas pendaftaran dan tidak ada pengiriman berkas susulan.
• Berkas yang diterima sebelum jadwal yang ditentukan dianggap tidak berlaku.
• Berkas pendaftaran 1 (satu) rangkap harus disusun dengan urutan sebagai berikut:
• Asli hasil cetak (print out) pendaftaran online (ditandai dengan barcode) yang telah ditandatangani pelamar dan ditempel pas foto terbaru berukuran 4x6 berlatar belakang warna merah.
• Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) tidak perlu dilegalisir.
• Fotokopi Ijazah (D.I / D.III / D.IV / S1 / S2) yang telah dilegalisir oleh pejabat berwenang dan dicap basah. Bagi yang memiliki ijazah dari perguruan tinggi luar negeri harus melampirkan fotokopi surat penetapan pengakuan sederajat dari Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan disertai dengan konversi IPK (tidak perlu dilegalisir).
• Fotokopi transkrip nilai yang mencantumkan program studi / peminatan / jurusan atau surat keterangan yang menyatakan program studi / peminatan / jurusan dari perguruan tinggi lulusan yang telah dilegalisir oleh pejabat berwenang dan dicap basah.
• Untuk peminatan formasi pendidikan S2 harus melampirkan ijazah S1 / D.IV sesuai dengan formasi yang telah ditetapkan dilegalisir oleh pejabat berwenang dan dicap basah.
• Bagi Ijazah yang tidak tercantum akreditasi lulusan harus melampirkan fotokopi sertifikat / piagam / Surat Keputusan akreditasi program studi dari BAN-PT (tidak perlu dilegalisir) atau dari Badan PPSDM Kesehatan Kemenkes cq. Pusat Pendidikan dan Pelatihan Tenaga Kesehatan Kementerian Kesehatan (tidak perlu dilegalisir) atau fotokopi surat keterangan (dilegalisir) yang menyatakan bahwa program studi pendidikan tinggi terakreditasi sesuai persyaratan (kecuali dokter / dokter gigi / dokter spesialis / dokter gigi spesialis).
• Bagi pelamar dengan kualifikasi pendidikan Apoteker harus melampirkan fotokopi STRA yang masih berlaku dan tidak perlu dilegalisir (bukan tanda terima pengurusan STRA).
• Bagi pelamar dengan kualifikasi pendidikan dokter / dokter gigi / dokter spesialis / dokter gigi spesialis harus melampirkan fotokopi STR yang masih berlaku dan tidak perlu dilegalisir (bukan tanda terima pengurusan STR).
• Bagi pelamar dengan kualifikasi pendidikan dokter / dokter gigi / dokter spesialis / dokter gigi spesialis:
• Bagi pasca PTT yang mencantumkan Surat Keterangan Selesai Penugasan atau SMB dalam print out pendaftaran online, harus melampirkan fotokopi Surat Keterangan Selesai Penugasan / SMB yang diterbitkan Dinas Kesehatan Provinsi Penugasan dan telah dilegalisir serta dicap basah. Legalisir dapat dilakukan pada Dinas Kesehatan Provinsi setempat sepanjang dapat menunjukkan asli Surat Keterangan Selesai Penugasan atau SMB tersebut.
• Bagi yang masih dalam masa penugasan PTT harus melampirkan fotokopi Surat Keputusan Pengangkatan yang ditetapkan oleh Menteri Kesehatan yang dilegalisir dan dicap basah oleh Dinas Kesehatan Provinsi / Kabupaten tempat bertugas.

Contoh:
Selesai Masa Bakti di Provinsi Maluku sedangkan yang bersangkutan saat ini berdomisili di Jakarta, maka legalisir dapat dilakukan oleh Dinas Kesehatan Provinsi DKI Jakarta dengan menunjukkan asli Surat Keterangan Selesai Penugasan atau SMB.
Dokter / Dokter Gigi PTT yang saat ini bertugas di Kabupaten Batanghari Provinsi Jambi, maka legalisir dilakukan oleh Dinas Kesehatan Kabupaten Batanghari atau Dinas Kesehatan Provinsi Jambi.
Bagi pelamar yang memiliki pengalaman atau sedang bekerja sebagai pegawai tenaga wiyata bakti / kontrak di unit kerja sesuai peminatan harus melampirkan fotokopi Surat Keputusan Pengangkatan yang telah dilegalisir oleh pimpinan unit kerja serta dicap basah (minimal Kepala Bagian Sumber Daya Manusia). Contoh: Pelamar yang berstatus sebagai pegawai tenaga wiyata bakti / kontrak di RSUP Dr. Hasan Sadikin Bandung dan melamar pada RSUP Dr. Hasan Sadikin Bandung harus melampirkan fotokopi Surat Keputusan Pengangkatan yang telah dilegalisir serta dicap basah oleh pimpinan unit kerja).
Surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000,- berisi:
Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan.
Tidak dalam kedudukan sebagai pengurus / anggota partai politik.
Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS / Anggota TNI / Polri maupun pegawai swasta.
Tidak berkedudukan sebagai Calon / PNS.
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.
Surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000,- bersedia melaksanakan tugas pada unit kerja penempatan paling singkat selama 5 (lima) tahun sejak diangkat sebagai PNS.
Bagi pelamar dengan kualifikasi pendidikan dokter / dokter gigi harus melampirkan surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000,- berisi apabila dinyatakan lulus dan diangkat sebagai CPNS Kementerian Kesehatan dengan formasi jabatan bidang administrasi (bukan tenaga kesehatan difasilitas pelayanan kesehatan), bersedia tidak akan mengikuti program pendidikan dokter spesialis / dokter gigi spesialis selama menduduki jabatan tersebut.
Surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000,- apabila dinyatakan lulus sebagai CPNS Kementerian Kesehatan namun mengundurkan diri bersedia membayar denda sebesar Rp. 60.000.000,-
Seluruh dokumen disusun sesuai urutan butir-butir di atas dan dijepit serta masukkan ke dalam map kertas dengan warna sebagai berikut:
Warna map hijau untuk jabatan formasi kesehatan, pendidikan D.IV / S1 / S2.
Warna map merah untuk jabatan formasi kesehatan, pendidikan D.I / D.III.
Warna map kuning untuk jabatan formasi non kesehatan, pendidikan D.IV / S1 / S2.
Warna map biru untuk jabatan formasi non kesehatan, pendidikan D.III.
Pada sampul map sesuai butir di atas tersebut ditulis:
Instansi Kementerian Kesehatan
Nama peserta.
Nomor pendaftaran.
Jabatan, contoh: Dokter / Perawat / Dosen / Pranata Komputer.
Kualifikasi pendidikan, contoh: Dokter Umum, D.III Perawat Umum, S2 Mikrobiologi, D.III Komputer.
Map berisi dokumen sesuai butir f dan g di atas dimasukkan ke dalam amplop warna coklat, pada bagian depan amplop ditulis:
Kepada Sub Tim Seleksi Pengadaan CPNS Provinsi ......
(sesuai provinsi peminatan)
Kementerian Kesehatan Tahun 2014
PO BOX .......... (sesuai provinsi peminatan)
Contoh:
Peminatan pada Direktur SDM dan Pendidikan RSUP Dr. Sardjito Yogyakarta, pada bagian depan amplop ditulis:
Kepada Sub Tim Seleksi Pengadaan CPNS
Provinsi DI Yogyakarta
Kementerian Kesehatan Tahun 2014
PO BOX 15000 YK-55000
Pada sudut kanan atas bagian depan amplop ditulis Instansi Kementerian Kesehatan.
Pada sudut kiri atas bagian depan amplop ditulis Nomor Pendaftaran Online.
Khusus untuk pelamar dengan peminatan Provinsi Kalimantan Utara, pengiriman berkas ditujukan kepada Ketua Sub Tim Seleksi Pengadaan CPNS Provinsi Kalimantan Timur.
Khusus untuk pelamar dengan peminatan Provinsi Papua dan Provinsi Papua Barat, pengiriman berkas ditujukan kepada Ketua Sub Tim Seleksi Pengadaan CPNS Provinsi Papua / Papua Barat (sesuai provinsi peminatan) dengan alamat pengiriman melalui PO BOX pada masing-masing kota sesuai UPT peminatan, yaitu:
Provinsi Peminatan Papua
UPT Peminatan Poltekkes Kemenkes Jayapura, KKP Kelas II Jayapura, Balai Litbang Biomedis Papua, Loka Pengamanan Fasilitas Kesehatan Jayapura: PO BOX di Jayapura
UPT Peminatan KKP Kelas III Biak: PO BOX di Biak
UPT Peminatan KKP Kelas III Merauke: PO BOX di Merauke
Papua Barat
UPT Peminatan KKP Kelas III Manokwari: PO BOX di Manokwari
UPT Peminatan Poltekkes Kemenkes Sorong, KKP Kelas III Sorong: PO BOX di Sorong
Tahapan Seleksi dan Pelaksanaan Ujian

Seleksi penerimaan CPNS Kementerian Kesehatan CPNS Tahun 2014 melalui tahapan sebagai berikut:

Seleksi Administrasi

Panitia akan melakukan verifikasi kelengkapan berkas pendaftaran dan validasi terhadap isian print out pendaftaran dengan dokumen yang dilampirkan sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan.
Ujian, yang terdiri dari:

Tes Kompetensi Dasar (TKD)

• Ujian TKD dilakukan melalui sistem CAT (Computer Assisted Test).
• Peserta yang berhak mengikuti ujian TKD adalah pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi.
• Jadwal pelaksanaan ujian TKD akan diumumkan pada saat peserta mengambil Kartu Peserta Ujian.
• Materi ujian TKD meliputi:
• Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan nilai-nilai Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, Bhinneka Tunggal Ika dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
• Tes Inteligensia Umum (TIU) dimaksudkan untuk menilai kemampuan verbal, kemampuan numerik, kemampuan berpikir logis dan kemampuan berpikir analitis.
• Tes Karakteristik Pribadi (TKP) untuk menilai integritas diri, semangat berprestasi, kreativitas dan inovasi, orientasi pada pelayanan, orientasi kepada orang lain, kemampuan beradaptasi, kemampuan mengendalikan diri, kemampuan bekerja mandiri dan tuntas, kemauan dan kemampuan bekerja berkelanjutan, kemampuan bekerja sama dalam kelompok, dan kemampuan menggerakkan dan mengkoordinir orang lain.
• Pelamar harus dinyatakan lulus ujian TKD berdasarkan nilai ambang batas (passing grade) yang ditetapkan oleh Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi untuk selanjutnya dapat mengikuti ujian Tes Kompetensi Bidang Kesehatan.
• Tes Kompetensi Bidang (TKB) Kesehatan

Ujian TKB dilakukan melalui sistem Ujian Tulis menggunakan Lembar Jawaban Komputer (LJK).
Jadwal pelaksanaan ujian TKB akan diumumkan kemudian menunggu penetapan daftar pelamar yang dinyatakan lulus ujian TKD berdasarkan nilai ambang batas (passing grade) yang ditetapkan oleh Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi.
Materi ujian TKB meliputi:

• Kebijakan Kesehatan
• Peraturan Bidang Kesehatan
• Isu Kesehatan Terkini
• Program Pelayanan Dasar Kesehatan
• Penyakit Menular dan Tidak Menular
• Kefarmasian
• Kesehatan Masyarakat
• Standar Pelayanan Kesehatan

Pelaksanaan ujian dilakukan di provinsi sesuai peminatan pada pilihan pertama.
Khusus untuk pelamar dengan peminatan Provinsi Kalimantan Utara, ujian akan dilaksanakan pada Provinsi Kalimantan Timur.
Khusus untuk pelamar dengan peminatan Provinsi Papua dan Provinsi Papua Barat, ujian akan dilaksanakan pada masing-masing kota sesuai UPT peminatan, yaitu:
Provinsi Peminatan Papua
UPT Peminatan Poltekkes Kemenkes Jayapura, KKP Kelas II Jayapura, Balai Litbang Biomedis Papua, Loka Pengamanan Fasilitas Kesehatan Jayapura di Jayapura
UPT Peminatan KKP Kelas III Biak di Biak
UPT Peminatan KKP Kelas III Merauke di Merauke
Papua Barat
UPT Peminatan KKP Kelas III Manokwari di Manokwari
UPT Peminatan Poltekkes Kemenkes Sorong, KKP Kelas III Sorong di Sorong
Kelulusan Ujian akan diumumkan secara nasional yang akan dikoordinir oleh Panitia Pengadaan CPNS Nasional.
Lain-lain

Seleksi Penerimaan CPNS Kementerian Kesehatan Tahun 2014 sama sekali tidak dipungut biaya. Kementerian Kesehatan tidak bertanggung jawab atas pungutan oleh oknum yang mengatasnamakan Kementerian Kesehatan atau Panitia sehingga peserta dihimbau untuk tidak melayani tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai CPNS.
Berkas yang sudah dikirimkan kepada Kementerian Kesehatan menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali.
Tidak diperkenankan mengubah pilihan peminatan yang sudah terdaftar.
Tidak diperkenankan melakukan pendaftaran ganda.
Bagi pelamar yang telah dinyatakan lulus namun mengundurkan diri maka akan dikenakan denda sebesar Rp. 60.000.000,- (enam puluh juta rupiah) yang harus disetorkan oleh yang bersangkutan ke kas negara.
Kementerian Kesehatan menyediakan layanan Hotline dimasing-masing Provinsi Peminatan sesuai daftar terlampir pada hari dan jam kerja (di luar hari dan jam kerja melalui sms).
Daftar alamat PO BOX dan layanan Hotline masing-masing provinsi peminatan akan diumumkan kemudian.
Para pelamar agar terus memonitor informasi dan perkembangan Penerimaan CPNS Kementerian Kesehatan Tahun 2014 melalui melalui website Portal Nasional CPNS TH 2014 (https://panselnas.menpan.go.id) dan website Kementerian Kesehatan (http://cpns.kemkes.go.id).
Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Apabila dikemudian hari pelamar terbukti memberikan data yang tidak sesuai fakta / sengaja melakukan manipulasi data baik pada setiap tahapan seleksi maupun setelah diangkat menjadi CPNS / PNS maka:
Kelulusan yang bersangkutan dinyatakan batal dan / atau memberhentikan yang bersangkutan sebagai CPNS / PNS.
Melanggar UU ITE Nomor 11 Tahun 2008 Pasal 35 dan Pasal 51 dengan ancaman pidana penjara paling lama 12 (dua belas) tahun dan / atau denda paling banyak Rp 12.000.000.000,- (dua belas milyar rupiah).

Note: Dapatkan Tips agar dapat lulus ujian CPNS DISINI

Lowongan Kerja PT MNC Sky Vision Tbk

PT. MNC Sky Vision, with Indovision and Top TV as two leading brands, is the pioneer and also the largest company of integrated pay television in Indonesia encompassing worldwide channels.

We are also part of MNC Group, the largest and integrated media company in Indonesia.

Currently we are looking the great talents to be part of our dynamic team.

Management Development Program

Jakarta Raya - Jakarta Barat

Requirements:

• Male/Female
• Age Maximal 27 year(s) old
• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree from reputable university, with Minimum GPA 3.00 (Scale 4.00)
• Working Experience Maximum 2 years
• Having background SALES is advantage
• Good Communication, Proactive, energetic
• Strong Leadership, Consistence, Responsible & Loyalty
• English (Min. Passive), Computer Literate
• Willing to located around Indonesia
• If you meet requirements above please send your complete CV to:

HR Department

Wisma Indovision

Jl. Raya Panjang Blok Z/III, Green Garden

Jakarta Barat

Or

recruitment@indovision.tv

Lowongan Kerja PT Bank Nationalnobu, Tbk

PT Bank Nationalnobu Tbk (NobuBank) adalah bank yang telah berdiri lebih dari 20 tahun di industri perbankan Indonesia yang kini hadir dengan konsep dan tampilan yang baru sebagai wujud dari diperbaruinya visi, misi dan strategi Perseroan. Dengan semangat untuk lebih mampu memberikan kontribusi riil pada perekonomian di tanah air, NobuBank berusaha menciptakan nilai tambah bagi masyarakat luas melalui jasa intermediasi perbankan yang menjadi kompetensi inti yang dimiliki Perseroan. Melalui langkah-langkah strategis yang dilakukan, Perseroan ingin mempertajam kompetensi tersebut khususnya dalam bidangcommercial dan consumer banking dengan memilih segmentasi pasar pada usaha kecil dan menengah yang terbukti telah menjadi fondasi yang kuat dalam perekonomian Indonesia. Dengan integritas yang tinggi, Perseroan ingin memperkuat dan memperluas jaringan kemitraan melalui pelayanan yang prima dan pembukaan kantor cabang di berbagai lokasi strategis di seluruh wilayah Indonesia. Di masa datang, kepercayaan dari nasabah dan mitra bisnis akan mampu membawa Perseroan pada posisi terhormat di dalam dunia perbankan khususnya dalam hal asset, pangsa pasar, dan keluasan jaringan, tidak hanya dalam perspektif lokal namun juga dari sudut pandang regional dan global. Dengan tujuan untuk memperkuat struktur permodalan, maka Perseroan telah melakukan Penawaran Umum Perdana Saham (IPO) dan pada tanggal 20 Mei 2013 secara resmi telah mencatatkan diri di Bursa efek Indonesia dengan kode saham “NOBU”. Hal ini sekaligus menjadi momentum bagi Perseroan untuk mengajak masyarakat luas turut berpartisipasi dalam pengembangan Perseroan di masa datang.

Company Overview

Karyawan perusahaan adalah pilar utama yang menjaga keberlangsungan perusahaan :
Perusahaan menghargai karyawan perusahaan dengan memberikan pengakuan pada keberhasilan mereka.
Agar secara efektif memberikan motivasi kepada karyawan perusahaan untuk mengadopsi tujuan pelayanan korporat sebagai milik mereka, maka perusahaan melakukan pelatihan untuk meningkatkan sensitivitas dengan kemampuan mereka dalam merespons kebutuhan dan ekspektasi nasabah dan masyarakat.
Tujuan lain dari program training yang perusahaan lakukan adalah mengembangkan karyawan yang enerjik yang memiliki berbagai kemampuan melalui promosi dan memperluas kesempatan untuk memperoleh peningkatan karir. Membutuhkan:

Forntliners 

Requirements

• Age maximum 27
• Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor's Degree, any field.
• At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
• Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Banking/Financial Services or equivalent.
• 20 Full-Time position(s) available.
• Willing to be placed in any location within jabodetabek.

Silahkan kirimkan Surat lamaran secara online ke SINI

Lowongan PT Bank BCA Syariah

Company Overview

..... KESEMPATAN BERKARIR ..... PT Bank BCA Syariah diawali dari sebuah bank umum bernama PT Utama International Bank (PT Bank UIB) yang berkedudukan di Jakarta. Pada tahun 2009, PT Bank Central Asia Tbk, mengakuisisi PT Bank UIB yang kemudian melakukan proses konversi kegiatan usahanya menjadi bank syariah, dengan nama PT Bank BCA Syariah. Dari proses konversi tersebut, pada tanggal 5 April 2010, PT Bank BCA Syariah resmi beroperasi. Dalam rangka mewujudkan Visi dan Misi BCA Syariah, berbagai produk funding, jasa dan pembiyaan telah dikembangkan dan dipasarkan kepada Masyarakat. Untuk pengembangan bisnis kedepan yang akan menunjang ekspansi usaha PT Bank BCA Syariah, kami memberikan kesempatan kepada anda yang memenuhi kualifikasi yang dipersyaratkan untuk mengisi posisi:

Staff Operasi Pembiayaan

Responsibilities

• Memproses transaksi operasi pembiayaan sesuai dengan ketentuan dan prosedur.
• Memantau transaksi pembiayaan yang sedang berjalan
• Menyiapkan dan membuat laporan pembiayaan baik internal maupun eksternal sesuai dengan ketentuan.
• Membuat jurnal manual sesuai dengan ketentuan dan prosedur.
• Membuat laporan pembiayaan internal maupun eksternal.

Requirements

• Pendidikan minimal D3 Jurusan Akuntansi / Akuntansi komputer minimal Ipk 3,00.
• Fresh Graduate dipersilahkan melamar.
• Memiliki inisiatif tinggi dan bersikap proaktif.
• Memiliki integritas dan loyalitas tinggi.

“Hanya yang sesuai kualifikasi yang akan diproses lebih lanjut”

kamilah_zared@bcasyariah.co.id
kamilah_zare@yahoo.com

BCA Syariah :
JL. Jatinegara Timur No. 72
Jakarta Timur, 13310

Lowongan PT Bank Commonwealth

Commonwealth Bank Indonesia (S&P AAA rated) is a subsidiary of Commonwealth Bank of Australia (CBA) Group, a top 10 largest bank in the world based on market capitalization (March 2013) and 12 safest bank in the world (Global Finance).

In Indonesia, we are accessible through 91 branches in 32 cities, 41.000 ATM network (via ATM Bersama & Prima/BCA), Internet Banking and award winning Mobile Banking application.
We are growing rapidly and currently looking for dynamic, self-motivated and dedicated individuals to be part of our team, in the following areas :

Graduate Development Program (GDP)

Requirements:
1. Fresh graduate, holds bachelor or master degree in any major from prominent university with outstanding GPA (equal to IPK > 3.25).
2. Exceptional interpersonal and communication skills, sound analytical skills and strong commitment to become a professional banker.
3. Strong team players, high achievers, people oriented with a strong customer focus, keen to learn, effective problems solvers and proactive.
4. Honest, independent, quick starter/learner.
5. Computer literate.
6. Proficient in written and spoken English.

Please send comprehensive resume along with recent photograph to:

databank@commbank.co.id

Batas Pengiriman: 20 September 2013
Please put Code: GDP 2014 on your subject email

All applicants will be treated in strictly confidential. Only short-listed candidates will be notified.

Lowongan Kerja PT. NUTRIFOOD INDONESIA

PT. NUTRIFOOD INDONESIA

Didirikan pada tahun 1979, Nutrifood adalah perusahaan yang secara inovatif menginspirasi dan membantu setiap individu untuk mencapai keseimbangan hidup dengan menjalankan pola hidup yang menyenangkan dan memperhatikan asupan nutrisi sehingga dapat menikmati hidup sehat lebih lama. Adapun produk-produk kami antara lain: Tropicana Slim, NutriSari, WRP, L-Men, HiLo, dan WRP diet Center.
Seiring dengan pertumbuhan perusahaan, kami mengundang para professional yang dinamis untuk bergabung bersama kami sebagai:

1. EDUCATION MANAGER (EDU-MGR)
• Wanita, usia maks. 30 tahun
• S1 semua jurusan, dengan IPK min. 2.75
• Memiliki pengalaman sebagai Trainer Manager di retail atau service industry min. 1 tahun
• Memiliki pengetahuan yang luas dalam mengedukasi karyawan baru, menyusun silabus pelatihan, dan memberikan pelatihan
• Memiliki organizational skill yang baik, cekatan, dan dapat bekerja di bawah tekanan
• Senang bekerja dalam tim, mandiri, kreatif, dan teliti
• Ramah dan percaya diri
• Memiliki tubuh yang proporsional
• Bersedia ditempatkan di Mall (Jakarta)
• Bersedia bekerja pada hari libur

2. COMMUNITY DEVELOPMENT (COM-DEV)
• Laki-laki, usia maks. 27 tahun
• S1 jurusan Komunikasi & Pengembangan Masyarakat/Ilmu Komunikasi, dengan IPK min. 3.00
• Tertarik membina relasi dengan pihak-pihak terkait yang berhubungan dengan industri
• Memiliki kemampuan komunikasi dan kemampuan interpersonal yang baik
• Memiliki pengalaman di bidang terkait min. 1 tahun akan menjadi poin lebih
• Bersedia ditempatkan di pabrik


3. SYSTEM INTEGRATION EXECUTIVE (SIE)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• Mahasiswa tingkat akhir/ S1 semua jurusan, diutamakan jurusan Manajemen/Teknik Industri, dengan IPK min. 3.00
• Familiar dengan quality management system (ISO, OHSAS, MBNQA )
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)

4. INTERNAL AUDIT EXECUTIVE (IAE)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• S1 jurusan Akuntansi/Manajemen Keuangan, dengan IPK min. 3.00
• Memiliki kemampuan analisa yang tajam
• Tekun, teliti, sistematis, dan cekatan
• Memiliki pengalaman sebagai internal auditor dapat menjadi poin lebih
• Senang travelling
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)


5. HUMAN RESOURCES FOR WRP DIET CENTER (DCHR)
• Wanita
• S2 Magister Profesi Psikologi dengan IPK min. 3.00, diutamakan dari jurusan Industri-Organisasi (atau mengambil minor Industri-Organisasi). Khusus lulusan Magister Profesi Psikologi (memiliki gelar Psikolog)
• Memiliki pengetahuan yang luas mengenai alat tes psikologi, employee counseling dan kepersonaliaan
• Passion for people
• Memiliki kepemimpinan dan kemampuan komunikasi yang baik, serta bersedia bekerja dalam tim
• Fleksibel, inisiatif, proaktif, dan menyukai tantangan
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat WRP Diet Center (Jakarta)

6. HUMAN RESOURCES EXECUTIVE (HRE)
• Wanita, usia maks. 27 tahun
• Mahasiswa tingkat akhir / S1 jurusan Psikologi, dengan IPK min. 3.00
• Menguasai penggunaan alat tes psikologi untuk seleksi dan pengukuran
• People person
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)

7. ENGINEERING – EXPERIENCED (ENG-EXP)
• Pria, usia maks. 30 tahun
• S1 Jurusan Teknik Elektro/Teknik Mesin, dengan IPK min. 3.00
• Tidak buta warna
• Bersedia bekerja dengan shift
• Memiliki pengalaman 1 – 3 tahun
• Bersedia ditempatkan di pabrik

8. CATHERING SALES EXECUTIVE FOR HEAVENLY BLUSH (CSE-HB)
• Pria/Wanita, usia maks. 30 tahun
• S1 semua jurusan dengan IPK min. 2.75
• Memiliki koneksi luas di bidang event
• Memiliki pengalaman min. 2 tahun sebagai sales catering atau bidang yang terkait
• Supel dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Bersedia bekerja full time dan mobile

9. MARKETING PROMOTION (MP)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• S1 semua jurusan, dengan IPK min. 3.00
• Memiliki kepemimpinan yang tinggi
• Tertarik untuk menangani promotional event (L-Men of The Year, HiLo Green Ambassador, Nutrifood Leadership Award, dan acara-acara sejenis)
• Tertarik untuk membuat dan melaksanakan strategic promotion plan di masing-masing area promosi
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia dan senang traveling

10. DISTRIBUTION DEVELOPMENT (DD)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• S1 semua jurusan, dengan IPK min. 3.00
• Memiliki kemampuan negosiasi yang tinggi
• Senang membangun relasi dengan orang-orang baru
• Tertarik untuk membuat dan melaksanakan strategic distribution plan di masing-masing area distribusi

11. AUDIO VIDEO SUPERVISOR (AV-SPV)
• Pria / Wanita, usia maks. 27 tahun
• D3 / S1 Jurusan Broadcasting, dengan IPK min. 3.00
• Mampu mengoperasikan program komputer seperti Final Cut Pro, Adobe Premier, Adobe Photoshop, Adobe illustrator, After Effect, dll
• Mengerti tentang photography dan editing video
• Tekun, teliti, detail, sensitif terhadap spektrum warna, cahaya dan suara
• Inisiatif dan komunikatif
• Memiliki pengalaman di bidang terkait min. 1 tahun akan menjadi poin lebih
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)

12. CREATIVE DESIGNER (CD)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• S1 jurusan Desain Komunikasi Visual (DKV) / Desain Grafis, dengan IPK min. 3.00
• Familiar dengan desain web
• Memiliki keahlian dalam desain grafis
• Memiliki pemikiran konseptual yang kuat
• Tertarik dalam fashion design/fashion stylist akan menjadi poin lebih
• Memiliki pengalaman sebagai graphic designer min. 1 tahun akan menjadi poin lebih
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)

13. WEB DESIGNER (WD)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• S1 jurusan Desain Interior/Desain Komunikasi Visual/Arsitektur atau yang relevan, dengan IPK min. 3.00
• Familiar dengan desain web dan 3D
• Memiliki pemikiran konseptual yang kuat
• Memiliki pengalaman sebagai web designer min. 1 tahun akan menjadi poin lebih
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)


14. EVENT CONSULTANT (EVC)
• Wanita, usia maks. 30 tahun
• Mahasiswa tingkat akhi /S1 Jurusan Manajemen Pemasaran/Ilmu Komunikasi, dengan IPK min. 2.75
• Memiliki minat dalam event management
• Memiliki organizational skill yang baik, cekatan, dan dapat bekerja di bawah tekanan
• Senang bekerja dalam tim, kreatif, dan inovatif
• Bersedia ditempatkan di Mall (Jakarta)
• Bersedia bekerja pada hari libur

15. HEALTH & LIFESTYLE CONSULTANT (HLC)
• Wanita, usia maks. 27 tahun
• Min. D3 semua jurusan, dengan IPK min. 2.75
• Memiliki minat pada bidang makanan sehat, nutrisi, dan diet
• Memiliki kemampuan komunikasi, interpersonal, dan penjualan yang baik
• Menarik, kreatif, dan memiliki tubuh yang proporsional
• Bersedia ditempatkan di Mall (Jakarta)
• Bersedia bekerja pada hari libur

16. NUTRITIONIST (NUT)
• Wanita, usia maks. 30 tahun
• Min. D3 jurusan Kesehatan Masyarakat/Farmasi/Bioteknologi, dengan IPK min. 2.75
• Memiliki ketertarikan pada pola hidup sehat
• Memiliki pengetahuan yang luas mengenai pola hidup sehat, diet, dan nutrisi
• Menarik, berkepribadian baik, motivasi tinggi, memiliki kemampuan interpersonal yang baik, dan dapat bekerja dengan baik di bawah tekanan
• Bersedia ditempatkan di Mall (Jakarta)
• Bersedia bekerja pada hari libur dengan sistem shift

17. GENERAL PURCHASING OFFICER (GPO)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• Min. Diploma (D3) semua jurusan, dengan IPK min. 3.00
• Memiliki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik
• Memiliki kepemimpinan, pemikiran analitis serta logis, dan kepribadian dinamis
• Lancar berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)

18. RECEPTIONIST (REC)
• Wanita, usia maks. 25 tahun
• D1/D3 dari semua jurusan, dengan IPK min. 3,00
• Dapat mengoperasikan komputer (terutama Ms. Office)
• Cekatan dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Bersedia ditempatkan di Cibitung

19. PRODUCTION OPERATOR (PRC-OP)
• Pria, usia maks. 25 tahun
• D3 jurusan Teknik Mesin/Teknik Elektro, dengan IPK min. 3.00
• Bersedia bekerja dengan shift
• Bersedia ditempatkan di pabrik

20. TECHNICIAN (TCH)
• Pria, usia maks. 25 tahun
• D3 jurusan Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Listrik Industri, dengan IPK min. 3.00
• Bersedia bekerja dengan shift
• Bersedia ditempatkan di pabrik

21. LAB. TECH R&D (L-RD)
• Pria/Wanita, usia maks. 25 tahun
• D3 jurusan Teknologi Pangan/SJMP/ Agroindustri, dengan IPK min. 3.00
• Bersedia bekerja dengan shift
• Bersedia ditempatkan di pabrik

22. LAB. TECH KIMIA (L-TK)
• Pria, usia maks. 25 tahun
• D3 jurusan Analis Kimia, dengan IPK min. 3.00
• Bersedia bekerja dengan shift
• Bersedia ditempatkan di pabrik

23. SUPERVISOR PRODUKSI (SPV-PRC)
• Pria, usia maks. 25 tahun
• D3 jurusan Teknologi Pangan/SJMP/ Agroindustri, dengan IPK min. 3.00
• Bersedia bekerja dengan shift
• Bersedia ditempatkan di pabrik

24. TENAGA MEDIS (TM)
• Pria, usia maks. 27 tahun
• D3 Keperawatan, dengan IPK min. 3.00
• Bersedia bekerja dengan shift
• Bersedia ditempatkan di pabrik

25. DRAFTER TEKNIK (DFT)
• Pria, usia maks. 25 tahun
• D3 Teknik Mesin, dengan IPK min. 3.00
• Menguasai Gambar Teknik dan AutoCad
• Bersedia ditempatkan di pabrik

26. ADMINISTRASI (ADM)
• Pria/Wanita, usia maks. 25 tahun
• D3 semua jurusan, dengan IPK min. 3.00
• Menguasai MS Office (khususnya MS Excell) dengan baik
• Bersedia bekerja dengan shift
• Bersedia ditempatkan di pabrik

27. SECURITY (SEC)
• Pria, usia maks. 30 tahun
• SMU/SMK semua jurusan
• Memiliki Sertifikat Pendidikan Security
• Bersedia kerja shift
• Memiliki pengalaman sebagai Security akan menjadi poin lebih
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta) ataupun pabrik

28. THERAPIST (TR)
• Wanita, usia maks. 25 tahun
• SMU/SMK semua jurusan
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Bersedia bekerja di mall (Jakarta)
• Bersedia bekerja pada hari libur

29. HELPER (HLP)
• Pria, usia maks. 25 tahun
• SMU/SMK semua jurusan
• Bersedia bekerja di mall (Jakarta)
• Bersedia bekerja pada hari libur

30. SPG EVENT (SPGE) & REGULER (SPGR)
• Wanita, usia maks. 25 tahun
• SMU/SMK semua jurusan
• Aktif dan memiliki bentuk tubuh proporsional
• Mau bekerja keras
• Bersedia bekerja di outlet

31. MARKETING RESEARCH EXECUTIVE (MRE)
• Pria/Wanita, usia maks. 27 tahun
• S1 jurusan Matematika/Statistika, dengan IPK min. 3.00
• Memiliki pengalaman di bidang riset kuantitatif dapat menjadi poin lebih
• Menguasai metode riset kuantitatif
• Bersedia ditempatkan di kantor pusat (Jakarta)


*Kirimkan CV dan portofolio dengan menyertakan kode posisi pada subjek email ke: recruitment@nutrifood.co.id (maks. 7 MB), jika lebih harap sertakan link untuk mengakses portofolio

Batas Pengiriman : 9 September 2013

Lowongan Kerja PT Bank Danamon Indonesia, Tbk

PT Bank Danamon Indonesia, Tbk

As one of the leading financial institutions in Indonesia with more than fifty years of experience, Danamon invites young professionals with dynamic personalities, perseverance, and creativity, to join as part of our excellent team as :

IT Regulatory Report Officer

Jakarta Raya

Responsibilities:

• To provide solution and deliverables for Regulatory Reports purposes by Managing  and delivering Project/Enhancement/Maintenance of Regulatory Reports such as LBU, SID, LBBU, LHBU, LLD, etc.
• To make Financial Regulatory Reporting, Regulatory Report Center, and Transaction Support Division Unit in order to achieve bank’s compliance to Bank Indonesia

Requirements:

• Education minimum Bachelor Degree from Information System
• Having min. 2 years experience as project manager especially in IT field
• Deep knowledge in SDLC and experience in Full Cycle Project
• Good  project management and negotiation skill
• Having good knowledge and experience in Regulatory Reports Project is an advantage
• Responsible person and delivering excellent services
• Good team player

Send your resume and recent photograph to: bdi.rekrut@danamon.co.id
State the application code on your email subject. Only qualified candidates will be processed.

Lowongan Kerja PT. SANTOS JAYA ABADI

PT. SANTOS JAYA ABADI  as  the national leader in the coffee products since 1927, we are constantly innovating to improve the quality of product and deliver value to our customers. We are seeking for highly dedicated, dynamic, and motivated individuals with a passion for challenge and success to be part of our winning team as :

1. CASHIER SUPERVISOR (Code: UNIBRAW-CSH)
Job Qualification :
- Male/Female. 25-30 years old
- Bachelor Degree in Accounting or Finance
- Having minimum 2 years experience in relevant position
- Having leadership experience and good interpersonal & communication skills

2. ORDER PROCESS STAFF (Code : UNIBRAW-OP)
Job Qualification :
- Male/female, 25-30 years old
- Bachelor Degree in Accounting or Industrial Engineering
- Accurate and having good problem analysis skill

3. LEGAL SUPERVISOR (Code : UNIBRAW-LS)
Job Qualification :
- Male /female, 25-30 years old
- Bachelor Degree in Law
- Having minimum 2 years experience in relevant position
- Having good competency in industrial law, labor law, and operational law
- Having leadership experience and good interpersonal & communication skills

4. QC ANALYST (Code : UNIBRAW-QC)
Job Qualification :
- Male/female, max 30 years old
- Bachelor Degree in Technology (Food/Industrial) or Farmation
- Having good competency in statistic, food analysis, and wiriting reports
- Having additional competency in calibration techniques and coffee product quality testing
- Having knlowledge and experience in HACCP, GMP, ISO 9001:2000, & 5 S
- Willing to be placed in Karawang - West Java

5. MACHINE OPERATOR (Code : UNIBRAW-MO)
Job Qualification :
- Male, amx 28 years old
- Minimum Diploma in Mechanical/Electrical Engineering
- Willing to work in shifts
- Willing to be placed in Karawang - West Java

Batas Pengiriman: 9 September 2013

We would like to invite you to apply for the above position by sending your CV with attached photograph to :
PT Santos Jaya Abadi
HRGA Department
recruitment@kapalapi.co.id

Lowongan Kerja PT Bank Capital Indonesia, Tbk

PT Bank Capital Indonesia, Tbk

..... URGENTLY REQUIRED .....

PT. Bank Capital Indonesia, Tbk. adalah perusahaan yang sedang berkembang dan sangat memperhatikan sumber daya manusia sebagai asset yang penting. Tujuan perusahaan kami menjadi bank yang terpilih dan memberikan pelayanan terbaik kepada nasabah. Saat ini perusahan kami memberikan kesempatan untuk berkembang bersama kami pada posisi :

System And Procedure Analyst

Jakarta Raya

Requirements:

• Pria/ Wanita                                                  
• Usia maks. 30 tahun                                              
• Pendidikan S1 Hukum                          
• Mampu berbahasa Inggris                    
• Pengalaman sebagai staf system and procedure di perbankan selama 2 tahun

Please send your resume by email or post to:

karir@bankcapital.co.id 

or Click here

Bank Capital Indonesia, Tbk

Sona Topas Tower Lt. 16

Jl. Jend. Sudirman Kav. 26

Jakarta 12920